Szczegóły
FOLLOW Alicja Gotowczyc
SZCZĘŚLIWY LIDER buduje "szczęśliwe" organizacje - czyli te, w których pracują ludzie mający poczucie sensu, współtworzący wizję firmy, z radością podążąjący za świadomym siebie, autentycznym liderem.
LIDER ŚWIADOMY SIEBIE jest człowiekiem spójnym w myślach, słowie i działaniach, który zarządzanie ludźmi opiera na wartościach, talentach i motywacji.
Alicja Gotowczyc, reprezentująca FOLLOW, ułatwia tranformację z
LIDERA do SZCZĘŚLIWEGO LIDERA
korzystając z wiedzy i doświadczeń zdobytych w zarządzaniu ludźmi w międzynarodowych organizacjach, realizując programy doradcze, rozwojowe, mentoringowe w biznesie, organizacjach społecznych i środowisku akademickim.
OBSZARY DORADZTWA/KONSULTINGU:
strategia, wizja-misja organizacji, kultura firmy, relacje w zarządzie i w strategicznej grupie zarządczej, organizacja struktury i odpowiedzialności, rozwój kompetencji zarządczych, rozwiązywanie konfliktów, analiza i diagnoza problemów zarządczych (identyfikacja i wsparcie w rozwiązywaniu problemów), komunikacja menadżerska, trudne sytuacje zarządcze, wdrożenie zmiany w organizacji, sukcesja, zarządzanie partycypacyjne/inkluzywne
