Szczegóły
Magdalena Przybylska Doradztwo i Szkolenia
Jako Happiness Manager wspieram biznes w zarządzaniu zasobami ludzkimi, działając w trzech kluczowych obszarach: doradztwo zawodowe, organizacyjno-personalne oraz coaching.
Proponuję wsparcie w zakresie motywowania, zaangażowania i rozwoju pracowników, budowania i audytu kultury organizacyjnej oraz profilaktyki wypalenia zawodowego, co skutecznie wpływa na wzrost efektywności i innych kluczowych mierników sukcesu organizacji.
Ściśle współpracuję z właścicielami firm, zarządami, wyższą kadrą menedżerską oraz menedżerami liniowymi, wspierając wdrażanie strategii, kaskadowanie celów, zarządzanie efektywnością oraz projektowanie biznesowo zorientowanych systemów i procesów HR.